アパレル求人情報

＼［アパレルD2C］圧倒的なスピードで成長する企業／【経営管理（FP&A）】募集
求人№ 8983
職種 経営管理（FP&A）
雇用形態 正社員
勤務地 東京都 渋谷区
仕事内容・
スキル 		【仕事内容】
■MIssion・・・
経営・事業・人員を数値で統合し、最適な経営判断と事業成長を支えること

■① 経営管理（全社レイヤー）・・・
・全社PL・KPIの設計とモニタリング
・中期経営計画・年度計画の策定支援
・経営会議資料作成
・投資配分（人員・広告・新規事業）の最適化
・意思決定に必要な数値モデル構築

■② 事業管理（ブランド別管理）・・・
・ブランド別売上・利益管理
・KPI進捗管理（EC・店舗・マーケティング）
・事業別の予実管理
・事業課題の特定と改善提案
・各ブランドの人員計画管理

■③ 人員計画・採用連携・・・
・事業計画に基づく人員計画設計
・採用計画の前提条件整理
・採用優先順位の構造化
・人事との連携による採用計画整合

■④ データ分析・意思決定支援・・・
・予実差異分析
・施策ROI分析
・経営課題の構造化
・ボトルネック特定
・経営判断のためのシミュレーション作成

【ポジションの魅力】
■経営の意思決定そのものに関われる
■採用・事業・経営を横断した設計ができる
■複数ブランドの成長に直接インパクトを与えられる
■経営陣と近い距離で事業を動かせる

【必須要件】
■事業会社での経営企画／FP&A／事業管理経験
■複数部門を横断した業務経験

【歓迎要件】
■FP&A経験
■ベンチャー企業での経営管理経験
■人員計画策定経験
■コンサルティングファーム出身
■新規事業や複数事業管理経験

【求める人物像】
■数字を軸に事業を語れる方
■抽象を構造化できる方
■経営と現場の間に立てる方
■意思決定を早くすることに価値を感じる方
■スピード感ある環境に適応できる方
特記事項 【雇用形態】正社員（試用期間：6ヶ月）
　※期間中の待遇に変動はございません
　※経験・スキル・習熟度に応じて期間は変動します
【年収】700万～1000万円　※月額は前職給与と面接評価を元に決定いたします
【賞与】年2回（7月/1月）
【昇給】年1回（8月）
【交通費】支給（上限3万円まで）
【勤務時間】10：00～19：00 ※休憩１h※完全出社
【時間外労働】あり（会社全体 平均残業時間15h程度）
【休日休暇】完全週休2日（土/日）、 祝日 、夏季休暇3日（入社後６ヶ月後に付与）、年末年始休暇 、
　　　　　　年次有給休暇（入社後６ヶ月後に付与） 、産前・産後休暇
【福利厚生】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、・社員割引制度、健康診断、社員旅行、
　　　　　　保有施設（NOT A HOTEL）

■■■　登録メンバーの方は、担当へ直接お問い合わせください。詳細をお伝えします。■■■

＝＝＝この案件は、「アパレルコンシェル」人材紹介会社へエントリー下さい＝＝＝

人財募集登録フォーム または お電話でお気軽にお問い合せください。

お電話でのお問い合わせ tel:03-6455-1065 受付時間　10：00～19：0 0 月～金 定休日 土日・祝日 人財募集登録

go top