『転職活動と自己理解』

『転職活動』現在進行形の方、これから始めようと考えている方に質問です!
「自己理解はできていますか?」

「あ…(;・∀・) 出来てない。。。」と思った方!
今からでも大丈夫です。
転職活動を始める際に必要なのは、まずは『自己理解』
その為のに自分の棚卸しから始てみましょう。
「思い込み」「囚われ」から自分を解き放して、客観的に見て考えてみませんか?

ひとりでは、自分に向き合う事は不安だったり怖かったりですが、新たな自分を
発見する事も出来ます。
そんな新たな自分と向き合う為のサポートをさせて頂くのが『キャリアコンサルタント』です!

そして、少し視野を広げて、新たなキャリアを築く一歩を踏み出してみませんか。

また、

キャリアの棚卸しの際に、『自分には専門的なスキルがない』と悩んでしまった方。
そんな方は『ポータブルスキル』をアピールするのもひとつの方法です!
『ポータブルスキル』とは大きく分けて3つの能力を指します。

1.前に踏み出す力(アクション)

●主体性・・・物事のに進んて取り組む力
●働きかける力・・・他人に働きかけ巻き込む力
●実行力・・・目的を設定して確実に行動する力

2.考え抜く力(シンキング)

●課題発見力・・・現状を分析し目的や課題を明らかにする力
●計画力・・・課題の解決に向けたプロセスを明らかにし準備する力
●創造力・・・新しい価値を生み出す力

3.チームで働く力(チームワーク)

●発信力・・・自分の意見をわかりやすく伝える力
●傾聴力・・・相手の意見を丁寧に聴く力
●柔軟性・・・意見の違いや立場の違いを理解する力
●情況把握力・・・自分と周囲の人や物事との関係性を理解する力
●規律性・・・社会のルールや人との約束を守る力
●ストレスコントロール・・・ストレス発生源に対応する力

例えば、

『パタンナー』→ パターンを引くことだけではなく知識と技術を活かした品質管理職、生産管理職

『デザイナー』→ 性格傾向からきっちりタスク管理が得意であれば経験と知識を活かした生産管理

『販売職』→ 得意なコーディネート提案VMD、商品説明コメント力、ショップSNSを活かして、
EC、SNSなど

可能性を広げる為には自己アピールが必要です。自分の強みを活かし、弱みを研鑽する事で克服する
その為の『自己理解』です。

まずは、ご登録・ご相談ください(^^)/
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